浙江城镇新增就业一连十年保持100万人以上
杭州在一高校内举行雇用运动。朱凌捷摄
中新网杭州5月18日电(张煜欢 朱凌捷)18日，记者从浙江官方在杭州召开的“八八战略”实行20周年系列主题消息发布会上获悉，浙江省垣镇新增就业一连十年保持在100万人以上，城镇观察赋闲率始终保持较低程度。
“我们对峙就业是最根本的民生，鼎力大举实行就业优先战略，推动实现高质量充实就业。”发布会上，浙江省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长吴伟斌先容，高尺度实现“大家有事做、家家有收入”不停以来都是浙江奋斗的目的。
为实现上述目的，浙江在就业帮扶更加精准、技能培训更加优质、创业活力更增强劲、劳务协作更加深入等方面不停发力。
发布会现场。张煜欢 摄
比方在就业帮扶层面，该省将高校结业生就业作为重中之重，鼎力大举实行结业生就业创业促进筹划，结业生初次就业率始终保持在90%以上。其还建立起“重点群体就业帮扶在线”应用，实现省市县墟落五级贯通，做到精准辨认、快速辨认，累计帮扶192万人实现就业。
“我们还对峙把技能培训作为缓解就业布局性抵牾、提拔就业质量的关键办法，健全终身职业技能培训体系，率先开展技能型社会建立试点，连续打造‘浙派工匠’金手刺。”吴伟斌说。
据统计，近三年来浙江已累计开展技能培训600多万人次，浙江省技能人才总量从2004年的343万人增长到2022年的1195万人。同时，该省对峙发挥创业动员就业的倍增效应，健全创业扶持政策，每年扶持创业5万人以上，累计建成省级创业孵化基地109个，让创业活力更增强劲。
社会保障体系是人民生存的安全网和社会运行的稳固器。按照“兜底线、织密网、建机制”原则，浙江不停健全美满社保制度体系，积极让大众更好共享经济社会发展结果。停止2022年底，浙江根本养老、工伤、赋闲保险参保人数分别为4520万人、2767万人、1851万人，比2002年底分别增长3876万人、2541万人、1461万人。
2021年以来，围绕共同富裕树模区建立目的，浙江继承深化构建美满高质量就业创业体系，围绕“劳有岗位、劳有技能、劳有优得、劳有面子、劳有保障”的愿景，进一步打响“就业创业在浙江”品牌，打造了数智就业服务全贯通、就业困难职员动态清零等标记性结果。(完)
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