山东考公团“横扫”江浙沪，背后大有玄机
原标题：山东考公团“横扫”江浙沪，背后大有玄机泉源 | 冰川思享号
文 | 冰川头脑库特约撰稿 熊志
互联网大厂和下层公务员的岗位，哪个更香？假如本日再拿同样的题目去知乎上提问，信赖许多人的选择已经发生改变。
山东人对考公务员、考体例，到底有多么执着？
日前，一篇题为《山东考公团，正横扫江浙沪》的报道引发关注，报道提到：
“山东专门有一个巡考团，就是轮着考，天下转一圈，我考上哪个算哪个。他们把国考当一模，上海市考当二模，江苏省考当三模，浙江省考当四模，到了山东省考，正式测验”。
山东“巡考团”的存在，生动地演绎了一把“宇宙的止境是体例，体例的止境是公务员”，“巡考团”从山东一起考到广东。
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热衷于进体制内，实在不是哪个省份大众的特例。但即便没有直接数据支持，山东人对体制的偏幸，也早就成了各人的谈资。网上关于山东人考公的段子不胜罗列，好比听说山东父母对后代的要求是，“不孝有三，无编为大”……
山东考公的队伍太巨大，当地竞争太猛烈，一部门考生天然会往外地分流，去天下巡考。
客岁，山东省考和江浙省考撞期，乃至登上了热搜。巡考团只能三选一，不少征战天下的山东考生大喊惋惜，外地考生则大喜过望，终于不消怕山东考生来抢铁饭碗了。
为什么在考体例、进体制方面，会出现这种独具地区特色的征象呢？
一种常见的表明是，山东是儒家文化发源地，社会文化趋于守旧，官本位头脑浓重，在“学而优则仕”的恒久文化熏陶下，人们风俗了进体制内谋个一官半职，大概去国企、奇迹单元端铁饭碗。
山东生齿多，但高等教诲多而不强——高校数目多，但顶级高校少，于是许多考生要么继承考研（山东是典范的考研大省，考研人数天下第一），要么留在当地选择差一档的高校就读。
公务员测验有学历限定，但一样平常没有学校程度的限定，考不上名校，也能找到得当的公考报名岗位，高考的竞争压力，就如许通报到了公考层面。
考大学，考研，考编，山东人就如许活成了网友们口中的“考霸”。但实在影响考霸”们职业选择的，另有一个紧张因素——地方民营经济欠发达，提供不了相对于体制内饭碗而言有竞争力的就业岗位。
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山东民营经济的单薄，有一项典范的数据支持——2019年，山东省每万生齿拥有私营企业77.4户，低于天下92.1户的均匀程度，分别比广东、江苏少66.3户、105.3户。
有人会说，山东的民企并不弱，《2022中国民营企业500强榜单》，山东一共有50家企业进入榜单，而广东也只有51家。这实在只是一种错觉。
山东这些头部的民企，并非都是从个体工商户、小作坊一步步发展强大的，有许多是由国企改制而来的，不能算“根正苗红”的民企。
其分布的行业，也重要是石化、炼油、钢铁等范畴，属于典范的传统行业。像山东排第一位的民企魏桥创业，就属于有色金属冶炼行业。国企占比大，重工业企业数目多，这便是山东“大象经济”的由来。
而坐拥“大象经济”的山东，错失了互联网等新兴财产、当代服务业，这些新兴财产、当代服务业，又恰好是吸纳优质人才就业的紧张容器。
好比在知乎上，各人估计都看到过许多雷同的咨询提问，大意是，一份互联网大厂的offer和国企的岗位，大概公务员岗位，哪一个更好？这类提问阐明，在就业市场上，互联网企业是有充足吸引力的，足以让一些想端铁饭碗的人产生动摇。
对山东考生来说，尴尬的地方在于，哪怕上了名校，在本地仍旧没有符合的高薪岗位。由于民营经济活力不敷，优质的市场化就业岗位少，各人只能将眼光转向体制内。
这种选择的偏好，不但仅表现在山东人爱考公上。在东北地域，人们对体例的留恋，同样堪称一种特色征象。前些年，哈尔滨市雇用457个环卫工，一度引来1万余人报名，那局面堪称锣鼓喧天。
说到底，这也是经济布局使然——民营经济越是不发达，年轻人对体制的留恋越深。
不管是考公考编，照旧去大厂打工，职业选择都是要看性价比。民营经济不发达，优质的岗位太少，国有经济太强大，社会资源都会合在国有部分，进体制内固然更具性价比了。
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为什么许多南边的考生，越来越畏惧山东“巡考团”了呢？
一个紧张配景在于，这两年公考越来越热，测验队伍日益巨大，即便在南边省份，竞争也越来越猛烈了，在“巡考团”一起南下从江浙沪考到广东的同时，南边省份也大有“山东化”的趋势了。
以国考为例，2023年筹划招录3.71万人，相比2022年扩招18.7%。而报名流数到达了250万人，比上一年增长了50万人，创下十年之最。
钻营一个稳固的饭碗，公务员固然只是选择之一。信赖许多人都看到过相干消息——深圳的中小学西席雇用，吸引了大量清北硕士以致博士结业生扎堆报名。
南边省份日趋“山东化”，年轻人也开始同心专心求稳，缘故原由并不难明白。
民营经济在谋划过程中面对的风险，天然会转移给员工。在企业裁人、倒闭等一些逆风的状态下，担心赋闲、工资下滑的年轻人，固然轻易萌生逃离的想法，逃去体制内安稳过日子。
互联网大厂和下层公务员的岗位，哪个更香？假如本日再拿同样的题目去知乎上提问，信赖许多人的选择已经发生改变。
公家的体例，从前是被以为是人际关系复杂、职业生活一眼望到头，但如今它成了对抗不确定性的最佳选择——上限不高，但下限不低，教诲、医疗等社会福利有兜底保障。
从当年的公务员辞职“下海潮”，到当下的“登陆潮”，改革开放这些年，各人的职业偏好也在潮起潮落地改变着。很难说这些年轻人的选择对不对。
但扎堆进体制，固然不是一个值得称道的事变。除了人才资源浪费、创新活力降落外，它至少阐明国有部分把握了太多社会资源，阐明民营经济的活力还远远不敷，阐明民企的生存风险太高，提供不了充足多的优质岗位。
本年两会提到，鼓励和支持民营经济和民营企业发展强大，给广大的民营企业家吃了一颗放心丸。冲破体制留恋，让就业市场的选择更多元化，就得旌旗光显地支持民营经济发展。
民营经济的发展，不但仅是提供就业时机。现实上，山东“巡考团”到处征战的那些岗位，很大水平上不是靠别人，正是靠民营经济养在世。
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