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本年的游戏行业不停迎来好消息，版号发放常态化，AI 技能动员生产服从进步。然而，打工人身上的寒意却并未退散，裁人、降薪、赋闲仍旧在发生。挤掉泡沫后，AI 让游戏行业变得更好了吗？打工人的将来又将受到怎样的影响？
作者 | 赵若慈
泉源 | 豹变
2023 年，游戏市场开始复苏。先是游戏版号发放回归常态化，本年以来，已经有 261 款国产游戏过审。年初 AI 技能的发作，更是让游戏公司看到了进一步降本增效的盼望。
然而，对于游戏行业的打工人来说，等候他们的不是金三银四，而是越来越难找的工作。
" 开网约车的收入，都比如今市面上许多游戏公司开出的薪资高。" 在游戏行业工作了 10 年的原画师郑晨，现在已经在家待业 5 个多月，这期间他给几十家游戏公司投过简历，都石沉大海。
郑晨本年 35 岁，每个月要还 1 万多房贷，同时还面对着养老育儿的压力，忽然从 " 高薪行业 " 跌落，让他难以担当。" 已往行业也有颠簸的时间，但最长两个半月，我肯定会找到下家，本年的环境很难。"
更让郑晨担心的是，当 AI 作画可以应用于游戏美术时，他的从业履历大概即将毫无用武之地，职业远景也变得含糊。
现在，数字技能发展速率惊人，AI 进步了社会生产服从，更逼真地打击到原有的生产秩序。然而，美国将来学家罗伊阿玛拉说过：" 人们总是高估一项技能所带来的短期影响，却又低估它的恒久影响。"
短期来看，AI 是否到达了颠覆游戏行业的程度？恒久来看，这场革新对打工人又意味着什么？
游戏行业没有 " 金三银四 "
" 海投的简历，一个口试约请都充公到，本年游戏公司的校招也很少。" 本科专业是学 Unity3D 的一位应届生直接对《豹变》表达了他的就业焦急。
" 任何行业、岗位都可以，断港绝潢了。" 他说。
时间回到 4 年前，只管其时游戏行业也处于版号刚刚规复阶段，但远不如当下环境艰巨。
某出海游戏公司的前运营主管周嘉告诉《豹变》，2019 年进游戏行业并不难，哪怕不是相干专业身世，也能得到行业内的练习、工作时机，公司乐意去造就人才。但从 2022 年开始，形势就非常严肃了。
" 客岁秋招 HR 筛选事后，到我手里的简历大概有二三十份，内里根本都是海硕结业，而且有行业内的练习履历，乃至很多多少人都在莉莉丝这种游戏大厂练习过，但岗位只有一个，末了只会要各方面最符合项目内容、能立立刻手的候选人。" 周嘉说。
本年版号规复，行业渐渐回暖，但游戏人的 " 金三银四 " 仍旧没来。
同样是本年结业的小万说：" 投了几十份简历，只有一家进了群面。如今米哈游等游戏公司竞争非常猛烈，互联网大厂的游戏部分也只有零散几个技能岗放出来，没有我可以投的岗位。"
当下，不但仅是入行难，行业内部也并欠好过。
《2022 年中国游戏财产陈诉》表现，2022 年中国游戏市场现实贩卖收入为 2658.84 亿元，同比降落 10.33%，游戏用户规模也遭遇了近十年来的初次降落。别的，据《游戏新知》统计，2022 年一共有 475 家游戏公司注销或是被吊销。
AI 技能的打击，更是让 UI 计划师、原画师这类美术相干人才非常难熬。
黄明在成都一家游戏外包公司做原画，她本年 3 月份去职的时间，公司规模已经从 100 多人缩减到了 60 多人。
郑晨的前公司从客岁 6 月份开始，每个月都裁一批人。他告诉《豹变》，本身的一位原画师前同事，已经 8 个月没找到工作了。
郑晨说，以往上海游戏行业资深原画师月薪程度在 2.5 万到 3.5 万左右，但根据现在市场的形势，能给到 2 万已经算是比力高的程度了，而且对应聘者的风格、技能要求都很高。
裁人、降薪在版号收紧时也发生过，但这次 AI 给游戏从业者带来的打击更为直接和显着。
" 前公司的 AI 作画已经可以用到现实的项目中了。" 郑晨表现，现在游戏行业用 AI 作画的流程大概是，原画师先画一张草图，在草图的底子上 AI 可以天生十几张作品，筹谋挑出可以用的，再在这个底子上修改一些细节。
" 以往人工去绘图，一张比力过细的图，要画很长时间，不得不认可，AI 的速率和程度真的很锋利。" 郑晨说。
项目代价对半砍
几个月前 AI 绘画还在受到全网群嘲，被以为只是噱头，不大概这么快颠覆创作行业。现在，当 Midjourney 和 Stable Diffusion 连续升级模子，AI 已经能把人物 " 手 " 的细节完善出现时，游戏行业的画师直接地感受到了危急。
AI 可以或许现实应用到项目中后，人工与 AI 竞走，显然非常吃力，而对于负责实行的中小型游戏外包公司，特殊是美术外包，打击最为显着。
黄明在前公司重要负责画道具，她告诉《豹变》："AI 出现之后，人工本钱就低落了，原先我们画一个图标 200 块钱，如今压到了 70 块一张。项目标代价根本也都是对半砍。"
但并不是全部的游戏公司都能立立刻手 AI，" 如今图量仍旧很大，员工们天天手里的工作都忙不完，更别提去学 AI，公司也不停在雇用立刻能上手的 AI 绘画人才，但太稀缺了，根本招不到，只能本身探索着现学。"
对于外包公司而言，利用 AI 作图还存在版权题目。" 外包公司帮别的工作做产物，都是有保密协议的，好比三年之内不能泄任何的图出去，由于版权题目导致我们不能直接喂图给 AI，重新画草图确定风格也必要大量的时间和人力本钱。"
周嘉在本年 3 月份从游戏公司去职，在去职前她已经能显着感受到 AI 将会渐渐改变游戏行业的工作状态。
她说，早先是在本年的恋人节运动筹谋中，公司的美术排期排不外来，有一个 Banner 原来计划直接用客岁的，但其时项目组的 PD 直接用 AI 放了一些元素进去，轻微练习了一下，一分钟就天生了一张可以用的图。" 跟我们本身画的结果是差不多的，其时确实是会感受到危急。"
没多久，在一次集会上，周嘉的向导特意夸大了要学会用 AI，" 假如不停做纯实行的工作，最底层的本领早晚会被 AI 替换。"
和美术相干的行业多多少少都感受到了 AI 绘画发展的敏捷，而 "AI 绘画速成班 " 也敏捷对准需求如雨后春笋般生长起来，但对于许多从行业内出来的人而言，这并不是一条明路。
黄明表现，本身调研发现，市面上 AI 速成课的老师一种是完全没有绘画底子，只会拿 AI 软件玩的，他们画出来的图在光影、形体上实在是有题目的。另有一种是有点美术底子的，会告诉你怎样改图，再就是步伐员身世，能直接告诉你怎样出指令调参数。
" 许多所谓的 AI 速成班，根本对口不到详细专业和项目风格。好比我的职位原来是道具武器，但是市面上 AI 速成班险些都在教画人物。" 在高压的工作情况以及逼真感受到 AI 对本身职业的威胁后，黄明选择自动去职，如今她计划一边自学 AI 工具，一边做兼职。
现在来看，只管不是全部公司都纯熟地利用 AI 来跑项目，AI 的版权利用等题目仍旧处于混沌阶段，但 AI 绘画以惊人的速率发展，无论对于行业照旧打工人而言，" 求变 " 都迫不及待。
挤掉行业泡沫，然后呢？
据 " 期间财经 " 统计，在 17 家披露员工人数变革的港股游戏上市公司中，有 10 家游戏公司存在减员环境，减员凌驾 10% 的有 6 家。这 17 家上市公司之中，有 10 家录得亏损。
已往十几年，中国游戏市场敏捷增长，伽马数据陈诉表现，2011 年，中国游戏市场贩卖收入约 446 亿元，到 2021 年，这个市场规模已经到达 2965 亿元。
然而，当大情况发生变革，行业进入隆冬，各家公司都在想方想法降本增效，挤掉扩张时期产生的 " 泡沫 "，对于整个行业而言 ，AI 只是一小部门催化剂。隆冬之后，行业中积弊已久的浩繁题目开始袒露出来。
提到能被 AI 代替的缘故原由，一位从事游戏美术行业十多年的员工告诉《豹变》：" 现实上国内游戏行业的美术实在不太必要本身的创意本领，根本上都是简朴的实行，只必要根据要求把东西拿过来拼贴一下，更像是搬运工的脚色。AI 做这种雷同的工作一个能抵一百个，有时间看到 AI 画出来的东西，连进步画工画技的动力都没有了。"
周嘉也表现，本身之前地点的游戏公司做游戏的模式是有题目的，根本是某个玩法火了就立刻去复制粘贴一下，做各种融合。
她提到一个典范的例子，" 在各人开会提方案的时间，向导最常常说的一句话是‘这个是从哪个游戏里抄来的，他们数据怎么样’，根本就不会思量这个方案的底层逻辑，只在意数据好欠好，以及有没有在其他的游戏里实践过。"
周嘉以为本身的公司 " 算是游戏行业的典范 "，根本不具备创造本领，也不肯意去负担风险，开辟具有创新性的东西。云云一来，很难说挤掉泡沫、提拔服从后，游戏行业真的会由于 AI 的存在变得更好。
别的，正如《技能陷阱》这本书里提到的：" 大部门经济学家认可，技能进步在短期内会造成一些调解题目。但很少有人提到，这个‘短期’可以是人的一生。" 在期间的洪流眼前，个体不得不调解本身来顺应整个情况的变革。
待业在家的几个月里，郑晨偶然也会通过之前工作积聚下来的资源接接私活小单，也已经自学会利用 AI 来辅助绘图，但仍旧没比及符合的岗位。" 再等两个月，等不到符合的公司就彻底告别游戏行业了。"
郑晨一边拿着本身的作品集心怀盼望，另一边又不得不开始规划本身的转行之路，" 预备特长里攒的一些资金本身开店，如今正在调研阶段。"
黄明一边自学 AI，一边在营养康健行业做贩卖打零工，近来开始打仗艺术疗愈行业。她乐观积极地表现：" 固然如今赋闲，但空窗期也是一个蜕变期，一点也不丢人。"
提到 AI 对整个行业的影响，她以为：" 纵然整个行业非常杂乱，但将来我以为会逐步规整起来的，任何事变都有一个从混沌到明朗的过程。"
（应受访者要求，文中人物为化名） |
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